人才战略的原则:

　　1、以人为本的原则。要以实现人的可持续发展为目标，强化人才优用理念，促进人才队伍建设与公司发展相协调；

　　2、能力建设为先导的原则。加快人才能力建设，做到高端拉动，引领发展；

　　3、实施管理技能培训的原则。推进实施多层次、多样化的管理技能培训，不仅满足数量上的供需平衡，并在人才结构方面实现协调和优化；

　　4、以职业能力为标准进行培养、认证、使用的原则。通过职业培训，实现人才职业能力由弱势向强势转变；

　　5、整体推进的原则。加强对人才的培养、评价、选拔、使用、流动、激励、保障的衔接和相互作用。

 

　　在知识经济高速发展的时代，人才是公司具有竞争力的最根本因素。 近年来，公司重视人才引进，重视员工的培训与个人发展，我们深信有了每个员工成长， 公司才会有发展的动力及凝聚力。有了你的加盟以及整个公司团体的共同努力，我们的明天会更加出色、更加辉煌!

 

　　公司急聘具备海洋工程及船舶设计工作经验的各专业工程师!一经录用，公司将为其提供广阔的发展空间和具有竞争力的薪酬待遇。

 

　　请您将应征简历发送到：zhaopin@bomesc.com