2020年1月10至11日，公司举办博迈科2020年“新晋经理管理技能提升”专题培训，旨在辅助新任经理完成角色转换，加强公司中层干部队伍建设，促进企业核心竞争力进一步提升。来自公司五个部门共九名新晋升中层管理人员参加了为期两天的专题培训。

       培训当日，公司副总裁邱攀峰作开班讲话，强调管理首先要严格要求和管好自己，管理重在管事和理人，在今后的管理工作中，要善于发现公司制度和工作流程不顺畅的地方，要将合适的人用在合适的岗位，通过良好的沟通渠道将团队的功效集合起来发挥最大化，满足企业发展的需求。 

       本次培训，通过对大量企业管理工作中成功经验和失败教训的真实案例分析分享，使学员在大量的案例分析学习中增强感受、增长经验。通过对课程系统的学习，使学员掌握了新晋经理管理技能提升的方法，拓展了管理的思维，转变了管理的思路，提升了管理的视野。